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《改进——高成长组织的系统原则》 学习笔记精华(二)  管理改进的思想与实践

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1.管理是通过他人达成目标的过程,需要做的任务归纳为八个方面。

(1)设计创新业务的需求和模式。

(2)试点测试业务政策、流程和标准。

(3)培育也业务的氛围、资源、工具等。

(4)储备业务的人员能力和激励方式。

(5)规模化推广试点成功的业务。

(6)根据环境的变化持续优化业务模式。

(7)评估组织能力并发展组织能力。

(8)评估个人业绩并改进个人业绩。


2.通过管理改进系统,从三个方面来统一。

(1)明确持续改进的理念。

(2)建立管理团队系统和标准。

(3)辅以大量管理工具。


3.管理改进的核心理念就是协助管理者以最有限的资源和精力投放到最关键的绩效问题上形成最大的绩效产出。


4.管理者就是要完成三件事:做正确的事情,正确地做事情并要把事情做正确。


学习整理人:王娟,文商书馆创始人